一般事業主行動計画の公表について

2026年6月4日

モンデリーズ・ジャパンは、次世代育成支援対策推進法と女性活躍推進法に基づき「一般事業主行動計画」を公表いたします

■フレクシブルで健康的な働き方推進における2030年3月までの目標

■モンデリーズ・ジャパンにおける女性管理職*¹の割合(2026年3月1日時点)

*1 社内規定のグレードによる代表取締役を除くマネジャー(課長相当職以上)の役職

ダイバーシティとインクルージョンの促進はビジネス目標の一部であり、会社の成長のためにとても重要だと考えております。

■モンデリーズ・ジャパンにおける女性社員の比率(2026年3月1日時点)


female employees

■モンデリーズ・ジャパンにおける男女賃金格差(2026年1月1日時点)


gender pay